ምዕራፍ 25 - የIT ውል አደረጃጀት

25.6.7 የፌደራል የስራ ስምሪት ብቁነት ማረጋገጫ (ኢ-አረጋግጥ) ፕሮግራም

በ 2001 ውስጥ ያለው የህግ አውጭ እርምጃ በዩኤስ የሀገር ውስጥ ደህንነት መምሪያ የሚተገበረውን የፌደራል "የ1996 ህገ-ወጥ የስደተኞች ማሻሻያ እና የስደተኛ ሃላፊነት ህግ" ማሻሻያ ተገዢነትን አስከትሏል። የቨርጂኒያ ህግ ክፍል 2.2-4308.2 የሚከተለውን ይሰጣል፡-

"(ከዲሴምበር 1 ፣ 2013 ጀምሮ) የፌደራል የስራ ስምሪት ብቁነት ማረጋገጫ ፕሮግራም ምዝገባ እና አጠቃቀም ያስፈልጋል፤ ማገድ።

• ለዚህ ክፍል ዓላማ፣ "E-Verify ፕሮግራም" ማለት የ 1996 (PL 104-208) ክፍል ሐ፣ አርእስት IV፣ § 403(ሀ)፣ እንደተሻሻለው፣ በአሜሪካ የሀገር ውስጥ ደህንነት ዲፓርትመንት የሚተዳደር፣ ወይም በፌዴራል የፌደራል የሥራ ፈቃድ ኤጀንሲ የተፈቀደለት የሥራ ፈቃድ ፕሮግራም የሕገ-ወጥ የኢሚግሬሽን ማሻሻያ እና የስደተኞች ኃላፊነት አንቀጽ ኤሌክትሮኒክ ማረጋገጫ ኤሌክትሮኒክ የማረጋገጫ ፕሮግራም ወይም ተተኪ የሥራ ፈቃድ ፕሮግራም በ 1986 (PL 99-603) በኢሚግሬሽን ማሻሻያ እና ቁጥጥር ህግ መሰረት አዲስ የተቀጠሩ ሰራተኞች የፍቃድ ሁኔታ።

• ማንኛውም የኮመንዌልዝ ኤጀንሲ ከ $50,000 በላይ የሆነ ውል ከገባ በአለፉት 12 ወራት ከአማካኝ 50 በላይ ሰራተኞች ያለው አሰሪ በእንደዚህ አይነት ውል መሰረት ስራ ለመስራት ወይም አገልግሎቶችን ለመስጠት በE-Verify ፕሮግራም ውስጥ መመዝገብ እና አዲስ የተቀጠሩ ሰራተኞቻቸውን የስራ ፍቃድ ለማረጋገጥ መመዝገብ አለበት።

• ማንኛውም እንደዚህ አይነት አሰሪ በንኡስ አንቀፅ B የተመለከተውን ሳያከብር ከየትኛውም የኮመን ዌልዝ ኤጀንሲ ጋር እስከ አንድ አመት ድረስ ውል እንዳይፈፅም ይታገዳል። እንዲህ ዓይነቱ እገዳ በአሠሪው ምዝገባ እና በኢ-ማረጋገጫ ፕሮግራም ውስጥ መሳተፍ ያቆማል።

ሁሉም IT ኮንትራቶች እና የአገልግሎቶች፣ የሰራተኞች ጭማሪ ተቋራጭ አገልግሎቶች ወይም የስራ ግብአቶች መግለጫ በ 12/1/2013 ላይ የሚደረጉ ማሻሻያዎች የሚከተሉትን ቋንቋ ማካተት አለባቸው፡- "አቅራቢው የዚህ ውል ቀን ካለፈው ባለፉት 12 ወራት በአማካይ 50 ወይም ከዚያ በላይ ሰራተኞች ካሉት፣ አቅራቢው መመዝገቡን እና በE-Verify ፕሮግራም ውስጥ መሳተፉን ያረጋግጣል።